Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.

Vývoj celkového počtu zaměstnanců

Ergotep má nasazeny obchodní nástroje ISP, zavedeny principy ISP a naplňuje i ostatní společenské role. Čtyři milníky ukazují, že tlak na rozvoj personálu a nové obchodní akvizice mají přímou vazbu na obchodní efektivitu v ISP.

Vývoj celkového počtu zaměstnanců a z toho pozic "montážní dělník" v Ergotep d.i. v letech

vyvoj poctu zamestnancu

Parametry přechodu zaměstnavatele OZP k ISP

Uvedená tabulka a graf prezentuje parametry přechodu Ergotep,d.i. z pozice pouhého zaměstnavatele OZP k plnohodnotnému integračnímu sociálnímu podniku (ISP).

ROKCelkový počet zaměstnanců k 31.12. t.r.z toho počet zaměstnanců na pozici „montážní dělník“
2005  66  48
2008  114  66
2013  167  0
2015  244  0